ЗАТВЕРДЖЕНО

розпорядженням голови

обласної державної адміністрації

03.11.06 № 568

Склад

обласного інформаційно-консультативного центру з питань пенсійного реформування в Україні

1. Балута Ігор Миронович - начальник головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації, керівник центру

2. Пугачов Віктор Іванович - начальник Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, заступник керівника центру (за згодою)

3. Піпченко Тетяна Іванівна - заступник начальника Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, начальник управління пенсійного забезпечення, відповідальний секретар центру (за згодою)

4. Гранкіна Лариса Василівна - начальник відділу персоніфікованого обліку та інформаційних систем Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області (за згодою)

5. Донська Ніна Михайлівна - начальник відділу оплати праці головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації

6. Кононенко Тетяна Іванівна - заступник начальника відділу соціальних допомог та житлових субсидій головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації

7. Мірошниченко Ольга Федорівна - головний спеціаліст відділу соціальних допомог та житлових субсидій головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації

8. Тарасенко Наталя Вікторівна - заступник начальника Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, начальник управління надходження доходів (за згодою)

Керівник апарату обласної

державної адміністрації                                                                                       О.Рябовол

ЗАТВЕРДЖЕНО

розпорядженням голови

обласної державної адміністрації

03.11.06 № 568

ПОЛОЖЕННЯ

про обласний інформаційно-консультативний центр з питань пенсійного реформування в Україні

1. Обласний інформаційно-консультативний центр з питань пенсійного реформування в Україні (далі - Центр) є консультативно-дорадчим органом який створюється з метою здійснення координації заходів, пов'язаних із забезпеченням проведення обласною державною адміністрацією консультацій з громадськістю щодо реалізації плану заходів Стратегії розвитку пенсійної системи України.

2. У своїй діяльності Центр керується Конституцією та законами України, актами Президента України і Кабінету Міністрів України, інших центральних і місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування з питань реалізації програм соціального захисту населення, а також цим Положенням.

3. Основними завданнями Центру є:

- проведення інформаційно-роз'яснювальної роботи з роботодавцями та застрахованими особами шляхом збільшення обсягів соціальної реклами, використання прогресивних інформаційних технологій, постійного вдосконалення сучасних засобів наочної агітації;

- активізація роботи з висвітлення в пресі, на радіо та телебаченні матеріалів про діяльність органів праці та соціального захисту населення, Пенсійного фонду України в Харківській області щодо виконання законодавчих і нормативно-правових актів з питань пенсійної реформи;

- проведення роз'яснювальної роботи з пенсіонерами щодо передбачених законодавством способів одержання пенсій;

- здійснення постійного державного контролю за додержанням законодавства про працю, зокрема з оплати праці на підприємствах, установах та організаціях усіх форм власності;

- розробка буклетів з питань пенсійного забезпечення для розповсюдження інформаційно-роз'яснювального матеріалу у відділеннях банків, УДПП „Укрпошта", громадському транспорті.

4. Центр відповідно до покладених на нього основних завдань:

- подає пропозиції щодо строків проведення публічних громадських обговорень;

- подає пропозиції щодо проведення консультацій з громадськістю з питань, не передбачених орієнтовним планом;

- здійснює інші заходи щодо організації виконання плану заходів із реалізації Стратегії розвитку пенсійної системи;

- опрацьовує отримані за результатами проведення консультацій з громадськістю пропозиції та зауваження з питань розвитку пенсійної системи і подає їх в установленому порядку відповідному органу виконавчої влади;

- систематично інформує громадськість, зокрема через засоби масової інформації, про свою діяльність, прийняті рішення та стан їх виконання.

5. Центр з метою виконання покладених на нього завдань має право:

- отримувати в установленому порядку від органів державної влади, місцевого самоврядування інформацію, необхідну для своєї роботи;

- утворювати постійні та тимчасові робочі органи (комісії, експертні групи) відповідно до напрямів роботи Центру;

- залучати до своєї роботи представників органів виконавчої влади, місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій, вітчизняних і міжнародних експертних, наукових організацій (за згодою їх керівників), а також окремих фахівців;

- проводити засідання, конференції, збори.

6. Центр очолює керівник центру, який призначається головою обласної державної адміністрації.

7. Керівник центру:

- організовує діяльність Центру;

- скликає та організовує підготовку засідань;

- підписує документи від імені Центру;

- представляє Центр у взаємовідносинах з органами виконавчої влади, місцевого самоврядування, об'єднаннями громадян, засобами масової інформації.

8. Центр здійснює свою діяльність відповідно до затверджених ним планів роботи. Основною формою роботи Центру є засідання, які проводяться в міру потреби, але не рідше ніж один раз на квартал.

У засіданнях Центру можуть брати участь керівники органів виконавчої влади і місцевого самоврядування .

9. Рішення Центру мають рекомендаційний характер.

10. Для організаційного забезпечення своєї роботи Центр може утворювати робочий орган - секретаріат.

Порядок роботи секретаріату визначається керівником Центру.

Керівник апарату обласної

державної адміністрації                                                                                       О.Рябовол