Щодо змін у законодавстві при обчисленні середньої заробітної плати для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності

У Департаменті політики державного соціального страхування Мінпраці розглянуто <...> лист щодо застосування змін, внесених Законом України від 28.12.2007 р. N 107 (107-17) "Про Державний бюджет України на 2008 рік та про внесення змін до деяких законодавчих актів України" (далі - Закон N 107) до Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням" (далі - Закон N 2240 (2240-14) ) при обчисленні середньої заробітної плати для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності.

Одноразова матеріальна допомога у 2007 році включалася для розрахунку страхових виплат пропорційно до відпрацьованого часу, якщо застрахована особа не працювала частину місяця з поважних причин (абзац 2 пункту 9 Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу) для розрахунку виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26.09.2001 р. N 1266 (1266-2001-п) ).

З 01.01.2008 р. відповідно до змін, внесених Законом N 107 (107-17) до статті 53 Закону N 2240(1) (2240-14) , одноразова матеріальна допомога для розрахунку страхових виплат включається пропорційно відпрацьованому часу.

1 Рішенням КСУ від 22.05.2008 р. N 10-рп/2008 (v010p710-08) ці зміни визнано неконституційними. Положення, визнані неконституційними, втрачають чинність з дня ухвалення рішення КСУ.

У <...> випадках:

- коли в місяці розрахункового періоду працівник знаходився частину місяця у відпустці і частину місяця працював, при обчисленні середньої заробітної плати для нарахування страхових виплат одноразова матеріальна допомога на оздоровлення включається до розрахунку пропорційно до відпрацьованого часу;

- коли в місяці розрахункового періоду працівник знаходився частину місяця у відпустці, частину місяця не працював з поважних причин і частину місяця працював, одноразова матеріальна допомога на оздоровлення включається до розрахунку пропорційно до відпрацьованого часу;

- коли в місяці розрахункового періоду працівник знаходився весь місяць у відпустці, через відсутність відпрацьованого часу одноразова матеріальна допомога на оздоровлення не може бути врахована при обчисленні середньої заробітної плати для нарахування страхових виплат;

- коли в місяці розрахункового періоду працівник знаходився частину місяця у відпустці і частину місяця не працював з поважних причин, через відсутність відпрацьованого часу одноразова матеріальна допомога на оздоровлення не може бути врахована при обчисленні середньої заробітної плати для нарахування страхових виплат.